Aktiviert vorhandene Ressourcen und Potenziale
Fördert den Teamgeist und verbessert die
Kooperation im Team
Sucht Lösungen für Teamkonflikte
Reflektiert und bearbeitet die Teamkultur
Verbessert die Kommunikation und die
Beziehungen untereinander
Steigert die Leistungsfähigkeit und Kreativität des Teams

Bei der Teamentwicklung geht es um das Zusammenwirken der einzelnen MitarbeiterInnen, deren Persönlichkeiten und Fähigkeiten im Team und diesem Miteinander eine konstruktive Richtung zu geben. Die Fähigkeit der Selbstorganisation im Team wird aktiv genutzt, vorhandene Potenziale aufgezeigt und nach günstigen Bedingungen der Zusammenarbeit gesucht.  Im Fokus stehen dabei die MitarbeiterInnen, deren Beziehungen untereinander, deren Aufgabe in der Organisation und das Zusammenwirken mit der Führungsebene. Ziel ist es auf allen drei Ebenen eine Verbesserung der Kooperation und der Effektivität zu erzielen.